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人力資源服務許可證怎么申請

人力資源服務許可證申請條件
(一)有明確的章程和管理制度;
(二)有開展業(yè)務必備的固定場所、辦公設備;
(三)3名以上大專學歷(相應等同職業(yè)資格或職稱)以上的專職工作人員;
(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
核驗信息
社保繳費記錄;從業(yè)人員學歷信息。

人力資源服務許可證辦理提交材料
(一)申請函;
(二)《營業(yè)執(zhí)照》(副本);
(三)機構(gòu)章程和管理制度;
(四)場所使用權(quán)證明(自有產(chǎn)權(quán)提供不動產(chǎn)權(quán)證,租賃提供經(jīng)職能部門認證的租賃合同);
(五)承諾書。
人力資源服務許可證辦理申請程序
(一)申請。申請人向縣級以上地方人力資源社會保障部門提出申請,提交相關(guān)材料(主要包括符合許可條件的有關(guān)材料)。
(二)告知??h級以上地方人力資源社會保障部門向申請人告知行政許可的法律依據(jù)、許可條件、需要提交的材料(符合許可條件的有關(guān)材料)、告知承諾事項、人力資源服務機構(gòu)承擔的法律責任以及事后監(jiān)管措施等。
(三)承諾。申請人當場簽署告知承諾書并提交。
(四)審批??h級以上地方人力資源社會保障部門當場對申請人提交的材料及承諾事項進行審查。符合許可條件的,當場作出審批決定,發(fā)給人力資源服務許可證;不符合許可條件的,書面告知理由。
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人力資源服務許可證怎么申請
依據(jù)《人力資源市場暫行條例》第十八條經(jīng)營性人力資源服務機構(gòu)從事職業(yè)中介活動的,應當依法向人力資源社會保障行政部門申請行政許可,取得人力資源服務許可證。
經(jīng)營性人力資源服務機構(gòu)開展人力資源供求信息的收集和發(fā)布、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導、人力資源管理咨詢、人力資源測評、人力資源培訓、承接人力資源服務外包等人力資源服務業(yè)務的,應當自開展業(yè)務之日起15日內(nèi)向人力資源社會保障行政部門備案。

辦理人力資源服務許可證需要的資料:
1、工商行政部門核發(fā)的機構(gòu)名稱預先核準通知書或《營業(yè)執(zhí)照》副本及復印件;
2、填寫完整的《人力資源服務機構(gòu)申請表》;
3、申請報告(包括名稱、地址、申辦原因,資金情況、業(yè)務范圍等。業(yè)務范圍為:境內(nèi)職業(yè)中介。人才供求信息的收集、整理、儲存、發(fā)布和咨詢服務,人才信息網(wǎng)絡服務,人才推薦、招聘、培訓、測評及法律、法規(guī)規(guī)定的其他有關(guān)業(yè)務);
4、機構(gòu)章程(明確服務宗旨、對象、形式;機構(gòu)組成和人員分工;經(jīng)費來源渠道等)及內(nèi)部有關(guān)規(guī)章、制度(管理制度、財務制度、服務制度、印章管理制度等);
5、5名專職人員的社保記錄及相對應的中專以上畢業(yè)證書。并提供與專職工作人員的聘用的意向書或勞動合同或勞務協(xié)議;
6、法定代表人或負責人的身份證明;
7、應提供50平方米以上的經(jīng)營場所房產(chǎn)證明,如租賃房屋須提供租賃協(xié)議及房東所有權(quán)證。
8、國家、省和市勞動保障行政部門規(guī)定的其他材料。

人力資源服務許可證的辦理流程:
1、受理:對申請機構(gòu)提交的材料,即時審理。
2、審查:對申報材料齊全的,人力資源和社會保障行政部門在受理申請之日起20日內(nèi)審查完畢。對提供材料不完備的,隨時告知申請機構(gòu)予以補正。
3、實地考察:工作人員到現(xiàn)場對開辦場所、辦公設施、辦公環(huán)境等進行實地考察。
4、發(fā)證:符合條件的,予以批準,頒發(fā)《人力資源服務許可證》;不予批準的,應當說明理由。
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人力資源服務許可證怎么申請
人力資源服務許可證申請條件
(一)有明確的章程和管理制度;
(二)有開展業(yè)務必備的固定場所、辦公設備;
(三)3名以上大專學歷(相應等同職業(yè)資格或職稱)以上的專職工作人員;
(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
核驗信息
社保繳費記錄;從業(yè)人員學歷信息。

人力資源服務許可證辦理提交材料
(一)申請函;
(二)《營業(yè)執(zhí)照》(副本);
(三)機構(gòu)章程和管理制度;
(四)場所使用權(quán)證明(自有產(chǎn)權(quán)提供不動產(chǎn)權(quán)證,租賃提供經(jīng)職能部門認證的租賃合同);
(五)承諾書。
人力資源服務許可證辦理申請程序
(一)申請。申請人向縣級以上地方人力資源社會保障部門提出申請,提交相關(guān)材料(主要包括符合許可條件的有關(guān)材料)。
(二)告知。縣級以上地方人力資源社會保障部門向申請人告知行政許可的法律依據(jù)、許可條件、需要提交的材料(符合許可條件的有關(guān)材料)、告知承諾事項、人力資源服務機構(gòu)承擔的法律責任以及事后監(jiān)管措施等。
(三)承諾。申請人當場簽署告知承諾書并提交。
(四)審批??h級以上地方人力資源社會保障部門當場對申請人提交的材料及承諾事項進行審查。符合許可條件的,當場作出審批決定,發(fā)給人力資源服務許可證;不符合許可條件的,書面告知理由。
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