隨著各行各業(yè)的快速發(fā)展，每個(gè)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)都更加激烈，而人才的競(jìng)爭(zhēng)在各行業(yè)中也更加明顯。所以，很多企業(yè)也開(kāi)始涉足人力資源服務(wù)行業(yè)，想要從事這類(lèi)服務(wù)企業(yè)需要具備人力資源服務(wù)許可證。那么辦理人力資源服務(wù)許可證需要什么條件呢?對(duì)此感興趣的朋友不妨一起來(lái)了解一下這方面的詳情。
辦理人力資源服務(wù)許可證需要什么條件
人力資源服務(wù)許可證辦理需要條件如下：
1、有規(guī)范的名稱(chēng)、明確的業(yè)務(wù)范圍、健全的組織章程和管理制度;
2、有3名以上具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，并取得人力資源和社會(huì)保障機(jī)關(guān)頒發(fā)的人力資源服務(wù)從業(yè)人員上崗培訓(xùn)證書(shū)的專(zhuān)職工作人員;
3、有與所申請(qǐng)的業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定服務(wù)場(chǎng)所、辦公設(shè)施和資金;
4、有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的能力，法人或其他組織均可設(shè)立，個(gè)人不得設(shè)立;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
人力資源服務(wù)許可證辦理程序如下：
1、申請(qǐng);
2、告知;
3、承諾;
4、審批。
【溫馨提示】遇到法律問(wèn)題，有81%的當(dāng)事人第一時(shí)間通過(guò)搜索與學(xué)習(xí)基本法律知識(shí)來(lái)了解問(wèn)題的可能風(fēng)險(xiǎn)殊不知背后的法律糾紛，遇到法律問(wèn)題及時(shí)找專(zhuān)業(yè)的律師咨詢(xún)，點(diǎn)擊咨詢(xún)按鈕快速找到最合適、可靠的律師，能夠降低該問(wèn)題上存在的95%以上的常見(jiàn)法律風(fēng)險(xiǎn)。
【延伸知識(shí)】個(gè)人獨(dú)資企業(yè)是指?jìng)€(gè)人出資經(jīng)營(yíng)、歸個(gè)人所有和控制、由個(gè)人承擔(dān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和享有全部經(jīng)營(yíng)收益的企業(yè)，一般情況下個(gè)人與該個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的財(cái)產(chǎn)無(wú)法區(qū)分，所以我國(guó)法律嚴(yán)格限制該企業(yè)的設(shè)立條件和程序，設(shè)立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)應(yīng)當(dāng)具備下列條件：
1、投資人是中國(guó)公民。個(gè)人獨(dú)資企業(yè)中的“人”只能是自然人，自然人之外的法人、其他組織不能投資設(shè)立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)。申請(qǐng)?jiān)O(shè)立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的投資人應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力。
2、有合法的企業(yè)名稱(chēng)。企業(yè)的名稱(chēng)應(yīng)當(dāng)真實(shí)地表現(xiàn)企業(yè)的組織形式特征，并應(yīng)符合法律、法規(guī)的要求。
3、有投資人申報(bào)的出資。《個(gè)人獨(dú)資企業(yè)法》對(duì)設(shè)立個(gè)人獨(dú)資企業(yè)的出資數(shù)額未作限制。投資人申報(bào)的出資額應(yīng)當(dāng)與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模相適應(yīng)。
4、有固定的場(chǎng)所和必要的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所包括企業(yè)的住所和與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相適應(yīng)的處所。住所是企業(yè)的主要辦事機(jī)構(gòu)所在地，是企業(yè)的法定地址。
5、有必要的從業(yè)人員。即要有與其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)范圍、規(guī)模相適應(yīng)的從業(yè)人員。關(guān)于從業(yè)人員的人數(shù)，法律并沒(méi)有作出具體規(guī)定，由企業(yè)視情況而定。法律依據(jù)：《公司法》第五十九條一人有限責(zé)任公司應(yīng)當(dāng)在公司登記中注明自然人獨(dú)資或者法人獨(dú)資，并在公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照中載明。
法律依據(jù)
《人力資源市場(chǎng)暫行條例》第十八條，經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從事職業(yè)中介活動(dòng)的，應(yīng)當(dāng)依法向人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)申請(qǐng)行政許可，取得人力資源服務(wù)許可證。
經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開(kāi)展人力資源供求信息的收集和發(fā)布、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢(xún)、人力資源測(cè)評(píng)、人力資源培訓(xùn)、承接人力資源服務(wù)外包等人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的，應(yīng)當(dāng)自開(kāi)展業(yè)務(wù)之日起15日內(nèi)向人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)備案。
經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的，執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞務(wù)派遣的規(guī)定。
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