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上海市浦江人才計(jì)劃管理辦法

來自創(chuàng)業(yè)知識 內(nèi)容團(tuán)隊(duì)
2023-08-24 12:04:42

上海市浦江人才計(jì)劃管理辦法 上海市浦江人才計(jì)劃管理辦法第一章 總則第一條為進(jìn)一步貫徹中共中央、國

上海市浦江人才計(jì)劃管理辦法
上海市浦江人才計(jì)劃管理辦法
第一章 總則
第一條為進(jìn)一步貫徹中共中央、國務(wù)院關(guān)于人才工作的有關(guān)要求,落實(shí)市委、市政府關(guān)于新時代上海實(shí)施人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略的相關(guān)規(guī)定,強(qiáng)化全球人才資源配置功能,實(shí)施更積極、更開放、更有效的海外人才引進(jìn)政策,吸引集聚海外優(yōu)秀留學(xué)人員,上海市人力資源和社會保障局(以下簡稱市人力資源社會保障局)、上海市科學(xué)技術(shù)委員會(以下簡稱市科委)聯(lián)合設(shè)立上海市浦江人才計(jì)劃(以下簡稱浦江計(jì)劃)。

第二條浦江計(jì)劃主要資助近期回國來滬工作和創(chuàng)業(yè)的海外留學(xué)人員及團(tuán)隊(duì),主要資助對象為:
(一)應(yīng)聘來本市從事自然科學(xué)、社會科學(xué)研究的留學(xué)人員及團(tuán)隊(duì);
(二)在本市創(chuàng)辦企業(yè)的留學(xué)人員及團(tuán)隊(duì);
(三)其他本市特殊急需的留學(xué)人員及團(tuán)隊(duì)。
第三條浦江計(jì)劃按照A(科研開發(fā)類)、B(企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類)、C(社會科學(xué)類)、D(特殊急需類)四種類型項(xiàng)目進(jìn)行申報和資助。其中,A類項(xiàng)目資助以高等院校、科研院所等單位為依托的自然科學(xué)和技術(shù)研究;B類項(xiàng)目主要資助以企業(yè)為依托的科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),包括創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)兩類,其中創(chuàng)新類針對企業(yè)引進(jìn)的留學(xué)人員,創(chuàng)業(yè)類針對自主創(chuàng)辦科技企業(yè)的留學(xué)人員;C類項(xiàng)目資助在人文社科領(lǐng)域進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的留學(xué)人員;D類項(xiàng)目資助其他本市緊缺急需的具有特殊專長的留學(xué)人員。
第四條浦江計(jì)劃資助資金來源于市財政撥款。資助經(jīng)費(fèi)一次核定,根據(jù)使用需要一次或分批撥付。
(一)A、B類項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)按照市科委科技計(jì)劃項(xiàng)目管理相關(guān)辦法執(zhí)行。
(二)C、D類項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)可用于:
1.科研開發(fā)、教學(xué)、文化藝術(shù)創(chuàng)作等研究費(fèi)用,包括:設(shè)備購置、材料購買、分析測試、人員費(fèi)用、出版物(文獻(xiàn)等信息傳播)費(fèi)用、知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)費(fèi)、國內(nèi)學(xué)術(shù)活動差旅費(fèi)等;
2.申請者本人生活補(bǔ)貼(不超過30%);
3.其它特殊需求的相關(guān)費(fèi)用。

第二章 組織機(jī)構(gòu)
第五條市人力資源社會保障局和市科委聯(lián)合成立浦江計(jì)劃領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組),組織實(shí)施浦江計(jì)劃并監(jiān)督資助經(jīng)費(fèi)使用。
第六條領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)兩個管理辦公室,分別設(shè)在市人力資源社會保障局和市科委。市人力資源社會保障局和市科委根據(jù)各自的職責(zé),負(fù)責(zé)浦江計(jì)劃的實(shí)施和資助資金的管理。
第三章 申請條件
第七條申請者須具備以下基本條件:
(一)所在單位應(yīng)在上海注冊公司并具有獨(dú)立法人資格;
(二)所在單位承諾給予申請者必要的人員配備和條件保障;
(三)截至申報當(dāng)年1月1日,申請者不滿50周歲,且回國工作不超過2年或回國創(chuàng)業(yè)不超過4年;
(四)回國后未獲得過國家或本市政府資金資助;
(五)未獲得過本計(jì)劃資助,且申請本計(jì)劃次數(shù)總計(jì)不超過2次。
第八條已同本市用人單位達(dá)成明確聘雇意向但尚未完成入職手續(xù),或同有關(guān)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園區(qū)達(dá)成項(xiàng)目落地意向但尚未成立實(shí)體的留學(xué)人員及團(tuán)隊(duì),可按規(guī)定進(jìn)行申報。
第九條A類(科研開發(fā))項(xiàng)目申請者并須具備以下條件:
(一)具有博士學(xué)位;
(二)以留學(xué)身份在國(境)外連續(xù)學(xué)習(xí)或進(jìn)修2年(含)以上。
第十條B類(企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè))項(xiàng)目申請者并須具備以下條件:
(一)創(chuàng)新類
1.以留學(xué)身份在國(境)外連續(xù)學(xué)習(xí)或進(jìn)修2年(含)以上;
2.具有博士學(xué)位;或具有碩士學(xué)位,且在國(境)外知名企業(yè)從事專業(yè)技術(shù)或管理工作4年(含)以上。
(二)創(chuàng)業(yè)類
1.具有學(xué)士(含)以上學(xué)位;
2.以留學(xué)身份在國(境)外連續(xù)學(xué)習(xí)或進(jìn)修1年(含)以上;
3.申請者為所創(chuàng)辦企業(yè)的第一大股東,或擔(dān)任法定代表人并持有個人股權(quán)不低于30%;
4.所創(chuàng)企業(yè)已獲得本市有關(guān)部門頒發(fā)的工商營業(yè)執(zhí)照。
第十一條C類(社會科學(xué))項(xiàng)目申請者應(yīng)以留學(xué)身份在國(境)外連續(xù)學(xué)習(xí)或進(jìn)修1年(含)以上,并須具備以下條件之一:
(一)具有博士學(xué)位;
(二)具有碩士學(xué)位,并被聘任為本市高?;蚩蒲性核苯淌冢ɑ蚋毖芯繂T)(含)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù);
(三)具有碩士學(xué)位,并在本市新聞媒體單位擔(dān)任主任記者、主任編輯、副編審(含)以上等專業(yè)技術(shù)職務(wù);
(四)具有碩士學(xué)位,并在本市金融單位工作擔(dān)任部門經(jīng)理(含)以上職務(wù);
(五)具有學(xué)士(含)以上學(xué)位,并在本市文化藝術(shù)院團(tuán)擔(dān)任二級導(dǎo)演、二級演員、二級演奏員、二級指揮、二級美術(shù)師、二級舞蹈設(shè)計(jì)師、高級工藝美術(shù)師等(含)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),或者具有碩士(含)以上學(xué)位且被聘任為本市高等院校音樂曲藝類講師(或助理研究員)以上(含)專業(yè)技術(shù)職務(wù);
(六)創(chuàng)辦文化產(chǎn)業(yè)類經(jīng)濟(jì)實(shí)體的,參照B類企業(yè)創(chuàng)業(yè)類申請條件。
第十二條D類(特殊急需)項(xiàng)目申請者應(yīng)以留學(xué)身份在國(境)外連續(xù)學(xué)習(xí)或進(jìn)修1年(含以上),并須具備以下條件:
(一)申請項(xiàng)目符合年度申請指南公布的重點(diǎn)領(lǐng)域;
(二)持有重要發(fā)明專利技術(shù)或?qū)S屑夹g(shù)來滬自主創(chuàng)業(yè)或上海急需的具有特殊專長的留學(xué)回國人員;
(三)經(jīng)局級單位或主管部門擇優(yōu)推薦,并通過浦江計(jì)劃管理辦公室審核。

第四章 申報
第十三條浦江計(jì)劃管理辦公室通過“上??萍肌本W(wǎng)和市人力資源社會保障局門戶網(wǎng)站等相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布年度申請指南。
第十四條申請者需根據(jù)年度申請指南,在規(guī)定時間辦理資格認(rèn)定。資格認(rèn)定工作由市人力資源社會保障局組織實(shí)施。
第十五條申請者完成資格認(rèn)定后,在網(wǎng)上填報《上海市浦江人才計(jì)劃申請書》。所在單位按照本辦法規(guī)定對申請者的基本情況和申報內(nèi)容進(jìn)行審核,如實(shí)填寫單位意見和有關(guān)承諾,擇優(yōu)向管理辦公室推薦。B、C、D類中的創(chuàng)業(yè)企業(yè)需經(jīng)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園區(qū)或區(qū)人力資源社會保障局、區(qū)科委審核推薦。
第十六條一位申請者只能申報一個項(xiàng)目。
第五章 評審
第十七條管理辦公室組織開展包括網(wǎng)上評審、見面會評審、專家委員會評議、賽事評價等多種形式的評審評價活動。
第十八條管理辦公室提前5個工作日通知通過初評的申請者參加復(fù)評,不參加復(fù)評的視為自動放棄。
第十九條市人力資源社會保障局和市科委根據(jù)評審評價情況擬定受資助者名單,并頒發(fā)證書。
第六章 管理和考核
第二十條受資助者應(yīng)按要求填寫計(jì)劃任務(wù)書,編制經(jīng)費(fèi)預(yù)算,同時其所在單位與管理辦公室簽訂書面協(xié)議。
第二十一條協(xié)議簽訂后,市人力資源社會保障局或市科委向申請者所在單位賬戶撥付項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),用于受資助對象完成協(xié)議規(guī)定的工作。資助經(jīng)費(fèi)??顚S?,經(jīng)費(fèi)管理按照國家及本市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十二條協(xié)議到期后三個月內(nèi),受資助者應(yīng)按要求提交項(xiàng)目驗(yàn)收申請表、自評報告、科技報告,或總結(jié)報告、預(yù)算執(zhí)行情況表(經(jīng)費(fèi)決算表)等資料,經(jīng)所在單位審核后報送管理辦公室驗(yàn)收或備案。
第二十三條凡得到浦江計(jì)劃經(jīng)費(fèi)資助所取得的成果或發(fā)表的文章,均應(yīng)標(biāo)注中文“上海市浦江人才計(jì)劃資助”或英文“Sponsored by Shanghai Pujiang Program”。
第二十四條浦江計(jì)劃入選者不得替換,資助經(jīng)費(fèi)不得截留、轉(zhuǎn)讓或挪用。在項(xiàng)目實(shí)施過程中,因受資助者患病、調(diào)離崗位、出國(境)等情況影響項(xiàng)目如期完成的,入選者及所在單位應(yīng)及時向管理辦公室提出書面報告,經(jīng)管理辦公室審核后,辦理協(xié)議終止或變更手續(xù),并將結(jié)余資金返還市人力資源社會保障局或市科委。協(xié)議期滿前三個月內(nèi),不再受理協(xié)議變更申請。
第二十五條對弄虛作假騙取資助的,經(jīng)管理辦公室核實(shí)后,將終止項(xiàng)目、追回資助經(jīng)費(fèi)并取消其今后申請本計(jì)劃的資格,情節(jié)嚴(yán)重者給予通報批評。
第七章 附則
第二十六條本辦法自2021年1月1日起實(shí)施,有效期至2025年12月31日。
第二十七條本辦法由市人力資源社會保障局和市科委負(fù)責(zé)解釋。

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