人事代理現(xiàn)在已經(jīng)是一個(gè)新名詞了,今天的人事代理的內(nèi)涵更為廣泛,但簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是指,代為處理人力資源相關(guān)
人事代理現(xiàn)在已經(jīng)是一個(gè)新名詞了,今天的人事代理的內(nèi)涵更為廣泛,但簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是指:代為處理人力資源相關(guān)事務(wù)。但是很多投資在對(duì)于人事代理的服務(wù)范圍不是很清楚,這里小編就簡(jiǎn)單為大家介紹呀喜愛(ài),希望能為大家?guī)?lái)幫助。
人事代理主要可以提供如下服務(wù):
1、人事及人力資源服務(wù)類(lèi)政策咨詢(xún)。
2、管理人事關(guān)系、人事檔案。(含職稱(chēng)、轉(zhuǎn)正定級(jí)、干部身份、人事關(guān)系證明、工齡計(jì)算、視同繳費(fèi)年限確認(rèn))
3、接轉(zhuǎn)黨團(tuán)組織關(guān)系,建立流動(dòng)人員黨團(tuán)組織,開(kāi)展組織活動(dòng)。
4、勞務(wù)外包、人才派遣
5、代辦勞動(dòng)就業(yè)失業(yè)、養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。
6、人才招聘、獵頭業(yè)務(wù)。
7、崗位培訓(xùn)。
8、人才測(cè)評(píng)業(yè)務(wù)。
9、代理與人力資源管理相關(guān)業(yè)務(wù)。
延伸:人事代理有關(guān)規(guī)定
1、凡注冊(cè)“三資企業(yè)”、私營(yíng)企業(yè)、股份制企業(yè)、民辦科研機(jī)構(gòu)等無(wú)主管單位以及不具備人事管理權(quán)限的單位,聘用專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員,均由單位辦理委托人事代理。其他以聘用方式使用專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員的單位,可根據(jù)需要辦理委托人事代理。
2、各級(jí)人事行政部門(mén)所屬人才流動(dòng)機(jī)構(gòu)在核準(zhǔn)委托人事代理的有關(guān)材料后,應(yīng)當(dāng)和委托單位或個(gè)人簽訂人事代理委托合同書(shū),確立委托關(guān)系。
3、單位委托人事代理人員及個(gè)人委托人事代理人員在委托人事代理期間,工齡連續(xù)計(jì)算。
4、尚未就業(yè)的個(gè)人委托人事代理人員重新就業(yè)后,其辭職。解聘前的工齡和重新就業(yè)后的工齡合并計(jì)算。
5、在委托人事代理項(xiàng)目?jī)?nèi)有檔案工資關(guān)系的,其代理期間涉及國(guó)家統(tǒng)一調(diào)資的,檔案工資的調(diào)整根據(jù)國(guó)家及省有關(guān)政策,按照自收自支事業(yè)單位的工資標(biāo)準(zhǔn)核定。
6、單位委托人事代理的大中專(zhuān)畢業(yè)生,其見(jiàn)習(xí)期考核、轉(zhuǎn)正定級(jí),由用人單位按期向人才流動(dòng)機(jī)構(gòu)提供有關(guān)畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期間工作表現(xiàn)等書(shū)面材料,其手續(xù)由委托代理的各級(jí)人才流動(dòng)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。
7、單位委托人事代理的大中專(zhuān)畢業(yè)生在見(jiàn)習(xí)期間,解除聘用(任)合同的,畢業(yè)生可應(yīng)聘到其他單位工作,代理其人事關(guān)系的人才流動(dòng)機(jī)構(gòu)繼續(xù)負(fù)責(zé)畢業(yè)生的見(jiàn)習(xí)期管理。待聘期超過(guò)一個(gè)月的,見(jiàn)習(xí)期順延。
8、委托期間,所委托代理的人員被全民、集體單位正式接收,由其委托代理的人才流動(dòng)機(jī)構(gòu)憑接收單位人事主管部門(mén)的接收函辦理其人事關(guān)系及檔案的轉(zhuǎn)遞手續(xù);被其他單位重新聘用的委托人事代理人員,應(yīng)及時(shí)變更人事代理手續(xù)。
以上,便是小編為大家介紹的內(nèi)容,如果對(duì)以上內(nèi)容有任何疑問(wèn),請(qǐng)與我司取得聯(lián)系,問(wèn)您進(jìn)項(xiàng)詳細(xì)內(nèi)容的解答。
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