當(dāng)離職時(shí),則需要去原單位人力資源部門(mén)開(kāi)工作年限證明,便于下份工作的入職需要,首先攜帶個(gè)人的身份證、工
當(dāng)離職時(shí),則需要去原單位人力資源部門(mén)開(kāi)工作年限證明,便于下份工作的入職需要,首先攜帶個(gè)人的身份證、工牌以及能證明身份證的材料,提交給原單位人力資源部門(mén),該部門(mén)確認(rèn)無(wú)誤后,會(huì)給一張《工作年限證明》表,按照要求填寫(xiě)完整后,自己簽字確認(rèn),然后又該單位蓋章(該單位的公章)即可完成。
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