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一、個(gè)體工商戶雇傭關(guān)系還是勞動(dòng)關(guān)系
個(gè)體工商戶與雇工之間既可能存在雇傭關(guān)系，也可能存在勞動(dòng)關(guān)系，關(guān)鍵在于具體情形。
若個(gè)體工商戶與雇工符合勞動(dòng)關(guān)系的特征，則構(gòu)成勞動(dòng)關(guān)系。這些特征包括：個(gè)體工商戶具備合法的用工主體資格；雇工受個(gè)體工商戶的勞動(dòng)管理，從事其安排的有報(bào)酬的勞動(dòng)；雇工提供的勞動(dòng)是個(gè)體工商戶業(yè)務(wù)的組成部分。在勞動(dòng)關(guān)系中，雙方需遵循勞動(dòng)法律法規(guī)，個(gè)體工商戶要依法為雇工繳納社會(huì)保險(xiǎn)等，雇工享有一系列法定勞動(dòng)權(quán)益，如休息休假、獲得勞動(dòng)報(bào)酬等。
而雇傭關(guān)系通常是平等主體之間基于勞務(wù)合同形成的民事關(guān)系。在這種關(guān)系下，雙方的權(quán)利義務(wù)更多依據(jù)雙方約定，相對(duì)勞動(dòng)關(guān)系而言，法律強(qiáng)制性規(guī)范約束較少。比如，雇傭關(guān)系中雇主一般不承擔(dān)為雇工繳納社會(huì)保險(xiǎn)等法定義務(wù)，但需按約定支付勞務(wù)報(bào)酬。
判斷個(gè)體工商戶與雇工到底屬于何種關(guān)系，需綜合多方面因素，結(jié)合實(shí)際情況，依據(jù)法律規(guī)定作出準(zhǔn)確認(rèn)定，以保障雙方合法權(quán)益。

二、個(gè)人之間是否能形成勞動(dòng)關(guān)系
個(gè)人之間通常不能形成勞動(dòng)關(guān)系，而一般形成的是勞務(wù)關(guān)系，二者存在明顯區(qū)別。
勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位之間，依法所確立的勞動(dòng)過程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系中，一方是用人單位，包括企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織，另一方是勞動(dòng)者。其具有從屬性特征，勞動(dòng)者需遵守用人單位的規(guī)章制度，接受管理，從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng)。
而個(gè)人之間的雇傭，更多是勞務(wù)關(guān)系。勞務(wù)關(guān)系中，雙方地位相對(duì)平等，提供勞務(wù)者按照約定完成工作，獲取報(bào)酬，不受另一方過多的管理和約束。例如，個(gè)人請(qǐng)另一個(gè)人幫忙做一些臨時(shí)性的家務(wù)、裝修工作等，這種情況下雙方就是勞務(wù)關(guān)系。
當(dāng)然，在一些特殊情況下，如個(gè)體工商戶雇傭員工等，若符合勞動(dòng)關(guān)系的構(gòu)成要件，也可認(rèn)定為勞動(dòng)關(guān)系。但單純的個(gè)人之間，一般是勞務(wù)關(guān)系而非勞動(dòng)關(guān)系。
三、個(gè)人之間是否可以形成勞動(dòng)關(guān)系
個(gè)人之間通常不能形成勞動(dòng)關(guān)系，而是形成勞務(wù)關(guān)系，二者存在明顯區(qū)別。
勞動(dòng)關(guān)系是指用人單位與勞動(dòng)者之間，依法所確立的勞動(dòng)過程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系的主體是確定的，即一方是用人單位，包括企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織，另一方是勞動(dòng)者。用人單位需依法制定各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度，適用于勞動(dòng)者，勞動(dòng)者受用人單位的勞動(dòng)管理，從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng)。
而個(gè)人之間的雇傭，一般屬于勞務(wù)關(guān)系。勞務(wù)關(guān)系中，雙方是平等的民事主體，提供勞務(wù)者按照約定完成工作，接受勞務(wù)者支付報(bào)酬。提供勞務(wù)者不受另一方過多的管理和約束，工作安排相對(duì)靈活。例如，個(gè)人請(qǐng)另一個(gè)人幫忙做一次性的家務(wù)勞動(dòng)，這就是典型的勞務(wù)關(guān)系。
總之，依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定及勞動(dòng)關(guān)系的構(gòu)成要件，個(gè)人之間一般形成勞務(wù)關(guān)系，而非勞動(dòng)關(guān)系。
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