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一、公司分立個人股東個稅怎么計算

依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)要求，股東分紅所需繳納的個人所得稅適用特定比例稅率，即20%。具體而言，包括以下幾個方面：
（1）綜合收入，適用3%至45%的超額累進稅率，此稅率表詳列于后；
（2）經(jīng)營所得，亦須執(zhí)行同樣的超額累進稅率，其范圍在5%至35%之間；
（3）利息、股息、紅利收入，以及財產(chǎn)租賃收益、財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓收益及偶然性所得，皆采用固定比例稅率，即20%。
值得注意的是，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，利息、股息、紅利等收入需繳納個人所得稅，且適用比例稅率，即20%。
然而，對于個人股東從上市公司所獲得的分紅部分，可享受減半征收的優(yōu)惠政策。
《中華人民共和國稅收征收管理法》第一條
為了加強稅收征收管理，規(guī)范稅收征收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權(quán)益，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展，制定本法。
第二條
凡依法由稅務(wù)機關(guān)征收的各種稅收的征收管理，均適用本法。
第三條
稅收的開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規(guī)定執(zhí)行；
法律授權(quán)國務(wù)院規(guī)定的，依照國務(wù)院制定的行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
任何機關(guān)、單位和個人不得違反法律、行政法規(guī)
擅自作出稅收開征、停征以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規(guī)相抵觸的決定。
第四條
法律、行政法規(guī)規(guī)定負有納稅義務(wù)的單位和個人為納稅人。
法律、行政法規(guī)規(guī)定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務(wù)的單位和個人為扣繳義務(wù)人。
納稅人、扣繳義務(wù)人必須依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。
二、公司分立如何處理公司債權(quán)
在企業(yè)進行公司合并或分立后，相關(guān)債權(quán)債務(wù)的處置方式具體如下所述：
首先，當涉及到公司合并事宜時，無論合并的雙方公司之前存在何種債權(quán)與債務(wù)關(guān)系，都應(yīng)該交由合并完成后繼續(xù)存續(xù)的公司或新設(shè)立的公司負責繼承。
其次，如果公司在分立前已經(jīng)存在債務(wù)負擔，那么這些債務(wù)應(yīng)由分立后成立的各個公司共同承擔連帶責任。關(guān)于公司合并的類型，主要包括吸收合并以及新設(shè)合并兩種形式；而分立則是將一家公司分割為數(shù)個獨立的公司。在合并或分立過程中產(chǎn)生的財產(chǎn)，應(yīng)由合并后的公司全權(quán)接手并負責管理。同樣地，對于分立后的各家公司而言，它們也需要對分立前所遺留下來的債務(wù)承擔起連帶責任。在此情況下，債權(quán)人有權(quán)向這些公司提出要求，要求他們提供相應(yīng)的擔保措施。
《中華人民共和國公司法》第一百七十二條
公司合并可以采取吸收合并或者新設(shè)合并。
一個公司吸收其他公司為吸收合并，被吸收的公司解散。
兩個以上公司合并設(shè)立一個新的公司為新設(shè)合并，合并各方解散。
在我們?nèi)粘Ｉ钪?，法律是一種無形的約束，它既保護我們的權(quán)益，也規(guī)范我們的行為。無論是在工作中，還是在生活中，我們都需要充分了解和理解法律，以便更好地保護自己的權(quán)益。雖然法律可能看起來復(fù)雜和深奧，但是只要我們愿意花時間去學習和理解，就能夠掌握它的基本原理和應(yīng)用。正如本文的標題所提出的問題，“公司分立個人股東個稅怎么計算”，每一篇文章都是一次學習和理解法律的機會，我們應(yīng)該抓住這些機會，不斷提高我們的法律素養(yǎng)，以便更好地適應(yīng)社會的發(fā)展和變化。