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一、公司破產(chǎn)之后債務(wù)怎么辦
當(dāng)公司進(jìn)入破產(chǎn)清算階段時(shí)，對(duì)于所背負(fù)的債務(wù)問(wèn)題必須遵循相應(yīng)的法定程序進(jìn)行處置。
首先由受托的破產(chǎn)管理方進(jìn)行全面接手該企業(yè)運(yùn)營(yíng)，針對(duì)公司所有資產(chǎn)進(jìn)行詳盡的清點(diǎn)與估值。
在所有破產(chǎn)費(fèi)用及共益?zhèn)鶆?wù)均得到充分償還之后，剩余的破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)則將依據(jù)以下優(yōu)先級(jí)進(jìn)行依次償還：
第一位是破產(chǎn)方應(yīng)付給員工的工資、醫(yī)療費(fèi)、殘疾補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，以及涉及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償金等；
其次是破產(chǎn)方拖欠的除上述款項(xiàng)外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用以及所欠稅款；
最后是普通破產(chǎn)債權(quán)。
值得注意的是，股東僅需以其實(shí)際出資額為上限對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任，除非股東已經(jīng)全額履行了出資義務(wù)，否則通常情況下無(wú)需額外承擔(dān)公司債務(wù)。
二、公司破產(chǎn)之后員工該如何處置
當(dāng)企業(yè)面臨破產(chǎn)困境之時(shí)，關(guān)于員工處置問(wèn)題的處理通常須遵循以下既定的法律原則及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)某绦蛞?guī)定。
首先，負(fù)責(zé)執(zhí)行破產(chǎn)管理事務(wù)的機(jī)構(gòu)將會(huì)全面接管該企業(yè)，著手展開(kāi)對(duì)所有員工勞動(dòng)關(guān)系的清理整頓工作。
假如在此過(guò)程中企業(yè)尚有可用資產(chǎn)來(lái)清償相關(guān)債務(wù)，那么這些資產(chǎn)理所當(dāng)然地應(yīng)當(dāng)優(yōu)先用于償還欠員工的工資以及其他經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)用等。
對(duì)于員工作為債權(quán)人這一角色而言，他們有權(quán)利并依照法定程序進(jìn)行債權(quán)申報(bào)事宜。
至于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償方式，它將依據(jù)勞動(dòng)者在同一用人單位服務(wù)的年限長(zhǎng)短，每滿(mǎn)一年便對(duì)應(yīng)支付一個(gè)月工資的具體標(biāo)準(zhǔn)。
若員工工作時(shí)間超過(guò)六個(gè)月但又未達(dá)到一年，則可以按照一年的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)計(jì)算；
而對(duì)于工作時(shí)間不足六個(gè)月的員工，其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額則為半個(gè)月工資。
在整個(gè)破產(chǎn)清算階段，員工們需要積極配合破產(chǎn)管理人完成各項(xiàng)工作交接手續(xù)等相關(guān)事宜。
倘若企業(yè)在破產(chǎn)過(guò)程中選擇進(jìn)行重整或者和解，那么部分員工的工作崗位和薪資待遇也可能因此發(fā)生相應(yīng)的調(diào)整變化。
總的來(lái)說(shuō)，作為企業(yè)的員工，我們應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注破產(chǎn)程序的進(jìn)展情況，以確保自身的合法權(quán)益得到充分保障。
三、公司破產(chǎn)之后還能追究股東責(zé)任
當(dāng)公司遭遇破產(chǎn)這種情況后，在某些特定的情形之下，依然有機(jī)會(huì)去追究股東的責(zé)任。
要是股東出現(xiàn)了出資不實(shí)在、偷偷把出資給抽走之類(lèi)的行為，這就使得公司的資本變得不夠用。
那時(shí)候，債權(quán)人可以在公司的破產(chǎn)程序都結(jié)束之后，向股東提出請(qǐng)求，讓股東在沒(méi)有出資本息的這個(gè)范圍之內(nèi)，對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)起補(bǔ)充賠償?shù)呢?zé)任。
另外，要是股東胡亂利用公司法人的獨(dú)立地位以及股東所享有的有限責(zé)任，然后就想著逃避債務(wù)，這種行為嚴(yán)重傷害到了公司債權(quán)人的利益，那債權(quán)人就有權(quán)利要求股東對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)連帶的責(zé)任。
不過(guò)，這里得特別注意，要去追究股東的責(zé)任，就必須得有足夠充分的證據(jù)，能夠證明股東確實(shí)存在上面所說(shuō)的這些不當(dāng)行為才行，而且還得在法律所規(guī)定的時(shí)效期限之內(nèi)去進(jìn)行。
總而言之，公司破產(chǎn)之后并不是就完全不能去追究股東的責(zé)任，得根據(jù)具體的實(shí)際情況來(lái)好好判斷，然后勇敢地去主張自己的權(quán)利。
當(dāng)我們了解公司破產(chǎn)之后債務(wù)怎么辦后，還需關(guān)注一些與之緊密相關(guān)的問(wèn)題。比如破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)的分配順序是怎樣的，通常會(huì)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)，然后按照法定順序依次清償職工工資、社保費(fèi)用、稅款以及普通債權(quán)等。還有破產(chǎn)管理人在債務(wù)處理過(guò)程中扮演著關(guān)鍵角色，其職責(zé)履行是否到位對(duì)債務(wù)清償有重要影響。如果您對(duì)破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)分配的具體細(xì)節(jié)、破產(chǎn)管理人的職責(zé)范圍等還有疑問(wèn)，專(zhuān)業(yè)律師將為您詳細(xì)解答。