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本文介紹了勞動仲裁申請書的相關(guān)要求,包括申請書的內(nèi)容、身份證明、勞動關(guān)系證明和被申請人身份證明等。還提到了申請書提交的時間和地點,以及送達地址確認(rèn)書的相關(guān)內(nèi)容。

1、申請書。申請書一式三份，其中兩份遞交仲裁委員會，申請人自留一份。被申請人為共同當(dāng)事人時，申請書一式四份，遞交仲裁委三份，申請人留存一份。申請書用藍黑或者黑色鋼筆或簽字筆書寫，均須本人簽名并落有申請日期。申請書除應(yīng)寫明勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系電話及用人單位的名稱、住所、法定代表人或負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話等當(dāng)事人的基本情況外，還應(yīng)當(dāng)有明確、具體的申請請求及申請所依據(jù)的事實和理由。

2、身份證明。申請人是勞動者的，應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件。有委托代理人的，還應(yīng)提交授權(quán)委托書及委托代理人身份證明等；申請人是用人單位的，應(yīng)攜帶單位營業(yè)執(zhí)照副本，并提交復(fù)印件。以及本單位法定代表人身份證明、授權(quán)委托書、委托代理人身份證明等

3、勞動關(guān)系證明。如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情況證明、社會保險繳費證明、工作證、出入證等材料及相應(yīng)復(fù)印件

4、被申請人身份證明。申請人在申請勞動仲裁時，仲裁委根據(jù)立案審查的需要，要求申請人提交能夠證明被申請人身份的有關(guān)材料的，申請人應(yīng)盡可能提交。如果被申請人是用人單位的，應(yīng)當(dāng)提供其工商注冊登記相關(guān)情況的證明，包括單位名稱、法定代表人、住所地、身份證復(fù)印件、經(jīng)營地等。如果被申請人是勞動者的，應(yīng)當(dāng)提交其本人戶口所在地地址、現(xiàn)居住地地址、聯(lián)系電話等

5、送達地址確認(rèn)書。申請人在遞交申請書時應(yīng)填寫《送達地址確認(rèn)書》，寫明自己接收仲裁文書的詳細地址、郵政編碼和聯(lián)系電話等內(nèi)容。

身份證明及授權(quán) 委托書所需材料清單

根據(jù)我國《民法典》的規(guī)定，身份證明及授權(quán)委托書是重要的法律文件。身份證明是用于證明個體身份的證據(jù)，如身份證、護照等；授權(quán)委托書是用于授權(quán)他人代表自己行使一定權(quán)利的書面文件。根據(jù)《民法典》的規(guī)定，身份證明及授權(quán)委托書所需材料清單包括以下幾點：

1. 身份證明：根據(jù)《民法典》的規(guī)定，身份證明包括身份證、護照、港澳臺居民居住證等，這些證件應(yīng)當(dāng)真實、有效。

2. 授權(quán)委托書：授權(quán)委托書應(yīng)當(dāng)明確授權(quán)范圍、授權(quán)期限以及被授權(quán)人的權(quán)利和義務(wù)等事項，并由授權(quán)人簽名或者蓋章，被授權(quán)人接受授權(quán)并簽名或者蓋章。

3. 其他材料：根據(jù)《民法典》的規(guī)定，其他材料可能包括授權(quán)人的背景材料、授權(quán)人與被授權(quán)人的關(guān)系證明等。

4. 法律文書：如果需要出具法律文書，如判決書、裁定書等，也應(yīng)當(dāng)包括在內(nèi)。

總之，身份證明及授權(quán)委托書是重要的法律文件，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照規(guī)定辦理。否則，可能會承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

身份證明及授權(quán)委托書是重要的法律文件,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照規(guī)定辦理。否則,可能會承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。同時,在申請勞動仲裁時,申請人應(yīng)提交能夠證明被申請人身份的有關(guān)材料,如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情況證明等,以及被申請人身份證明,如工商注冊登記情況證明、身份證復(fù)印件等。另外,申請人還需提交勞動關(guān)系證明,如勞動合同、解除或終止勞動合同證明、工資發(fā)放情況證明、社會保險繳費證明、工作證、出入證等材料及相應(yīng)復(fù)印件。最后,申請人還需填寫《送達地址確認(rèn)書》,寫明自己接收仲裁文書的詳細地址、郵政編碼和聯(lián)系電話等內(nèi)容。

《中華人民共和國仲裁法》第二十八條申請人申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本。

仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項：

（一）勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；

（二）仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由；

（三）證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。

書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當(dāng)事人。