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外商獨資企業(yè)章程范本

外商獨資*******公司

章程

第一章總則

第一條根據(jù)《中華人民共和國外資企業(yè)法》及中國其他有關法規(guī)，******有限公司<簡稱境外投資者>于****年**月**日在中國**省***市設立外資企業(yè)******有限公司(簡稱外資企業(yè))，特制定本章程。

第二條外資企業(yè)中文名稱：******有限公司。

法定地址：中國****市****路**號。郵政編碼：****。

法定代表人
：****，職務：****，國籍：****。

第三條境外投資者中文名稱：****有限公司

英文名稱：******。

法定地址：******。

英文地址：******。

法定代表：****，職務：****，國籍：****。

第四條外資企業(yè)的組織形式為
有限責任公司
，境外投資者對外資企業(yè)的責任以其認繳的出資額為限。

第五條外資企業(yè)為中國的法人，受中國的法律管轄和保護，在中國境內從事經(jīng)營活動須遵守中國的法律，法規(guī)，不損害中國的社會公共利益。

第二章宗旨和經(jīng)營范圍

第六條外資企業(yè)的宗旨是：****。

第七條外資企業(yè)的經(jīng)營范圍是：****。

第三章投資總額、注冊資本、出資期限

第八條　外資企業(yè)的投資總額為****萬元人民幣。經(jīng)營規(guī)模為年銷售額****萬元人民幣。

第九條外資企業(yè)的注冊資本為****萬元人民幣。其構成為****萬元人民幣的等值*元現(xiàn)匯。

第十條境外投資者履行出資期限：自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日起6個月內一次繳清。

第十一條投資者繳付出資額后，應當聘請中國注冊的會計師驗資并出具驗資報告，報審批機關和工商行政管理機關備案。

第十二條外資企業(yè)在經(jīng)營期內不得減少其注冊資本，確需減少的，須經(jīng)審批機關批準。

第十三條外資企業(yè)注冊資本的增加、轉讓，以及外資企業(yè)的分立、合并或者由于其它原因導致注冊資本發(fā)生重大變化，均須報原審批機關批準，并向工商行政管理機關辦理變更登記手續(xù)。

第十四條外資企業(yè)將其財產(chǎn)或者權益對外抵押、轉讓，須報經(jīng)原審批機關批準，并向工商行政管理機關備案。

第四章組織機構

第十五條外資企業(yè)股東行使下列職權：

1、決定外資企業(yè)的經(jīng)營方針和投資計劃;

2、選舉和更換外資企業(yè)的董事、監(jiān)事，決定有關董事、監(jiān)事的報酬事項;

3、批準董事會的報告;

4、批準監(jiān)事的報告;

5、批準外資企業(yè)的年度財務預算方案、決算方案;

6、批準外資企業(yè)的
利潤分配
方案和彌補虧損方案;

7、對外資企業(yè)增加或者減少注冊資本作出決定;

8、對外資企業(yè)合并、分立、解散、清算或者變更公司形式作出決定;

9、修改外資企業(yè)章程;

10、章程規(guī)定的其他職權。

第十六條外資企業(yè)設董事會，由境外投資者委派3名董事組成，董事任期三年。董事會職權主要如下：

1、向股東報告工作;

2、執(zhí)行股東的決定;

3、決定外資企業(yè)的經(jīng)營計劃和投資方案;

4、決定外資企業(yè)內部管理機構的設置;

5、制訂外資企業(yè)的年度財務預算方案、決算方案;

6、制訂外資企業(yè)的利潤分配方案和彌補虧損方案;

7、制訂外資企業(yè)合并、分立、解散或者變更外資企業(yè)形式的方案;

8、決定聘任外資企業(yè)的高級職員;

9、制訂外資企業(yè)重要的規(guī)章制度;

10、章程規(guī)定的其他職權。

第十七條董事長是外資企業(yè)的法定代表人，由境外投資者委派產(chǎn)生，外資企業(yè)的法定代表人應依照其章程規(guī)定，代表外資企業(yè)行使職權。董事會會議由董事長召集和主持。董事長無法履行其職責時，應當以書面形式委托其他董事代其行使職權。

第十八條外資企業(yè)不設監(jiān)事會，設監(jiān)事1名。董事、高級管理人員不得兼任監(jiān)事。

第十九條　監(jiān)事的任期每屆為三年。監(jiān)事任期屆滿，連選可以連任。

第二十條監(jiān)事行使下列職權：

1、檢查公司財務;

2、對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務的行為進行監(jiān)督，對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東決定的董事、高級管理人員提出罷免的建議;

3、當董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時，要求董事、高級管理人員予以糾正;

4、向股東提出提案。

第二十一條　監(jiān)事可以對董事會決定事項提出質詢或者建議。

第二十二條監(jiān)事行使職權所必需的費用，由外資企業(yè)承擔。

第二十三條外資企業(yè)經(jīng)營管理機構設置為：下設供應、銷售、財務、行政等部門。

第二十四條外資企業(yè)設總經(jīng)理1人，副總經(jīng)理1人，任期為三年，由董事會聘任。

第二十五條總經(jīng)理在外資企業(yè)法定代表人的授權范圍內，組織領導外資企業(yè)的日常生產(chǎn)和經(jīng)營管理工作，其職責主要如下：

1、領導外資企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作;

2、制訂外資企業(yè)規(guī)章制度;

3、任命部門經(jīng)理;

4、對外簽訂外資企業(yè)的經(jīng)營業(yè)務合同;

5、決定職工的錄用、解雇、獎勵;

6、行使法定代表人授予的其它職權。

副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理工作，當總經(jīng)理不在時，代理行使總經(jīng)理的職責。

第二十六條外資企業(yè)設會計師，由法定代表人聘請，在總經(jīng)理領導下開展工作。

會計師負責外資企業(yè)的財務會計工作，組織外資企業(yè)開展全面經(jīng)濟核算，實施經(jīng)濟責任制。

第二十七條外資企業(yè)的高級職員請求辭職時，應提前向法定代表人提出書面報告。

以上人員如有營私舞弊或嚴重失職行為的，法定代表人可隨時解聘。

第五章財務與會計

第二十八條外資企業(yè)依照中國的法律、法規(guī)和財政部門的規(guī)定，建立財務會計制度并報其所在地財政稅務機關備案。

外資企業(yè)賬簿應記載如下內容：

1、現(xiàn)金流動情況;

2、注冊資本及負債情況;

3、物資購銷情況。

第二十九條外資企業(yè)的會計年度采用日歷年制，自一月一日起至十二月二十一日止為一個會計年度。[page]

第三十條外資企業(yè)的自制會計憑證，會計賬簿和會計報表，用中文書寫。

第三十一條外資企業(yè)采用人民幣為記賬本位幣，人民幣與其它貨幣的折算，按繳款當日中國人民銀行公布的基準匯率折價計算。

第三十二條投資者可以聘請中國或者其它國家的會計師查閱外資企業(yè)賬目。

第三十三條外資企業(yè)按照中華人民共和國稅法的規(guī)定，由法定代表人決定其固定資產(chǎn)的折舊年限。

第三十四條外資企業(yè)依照中國稅法繳納所得稅后的利潤，按照《中華人民共和國外資企業(yè)法》的規(guī)定，提取儲備基金和職工獎勵及福利基金。

第三十五條外資企業(yè)在中國境內建立財務賬簿，進行獨立核算，其年度的會計報表和清算會計報表，應聘請中國的注冊會計師進行驗證并出具報告。

第三十六條外資企業(yè)以往會計年度的虧損未彌補前，不得分配或匯出利潤，以往會計年度末匯出該分配的利潤，可與本會計年度的利潤一并分配。

第六章稅務與外匯

第三十七條外資企業(yè)按照中國稅法的有關規(guī)定繳納各項稅款。

第三十八條外資企業(yè)的職工依照中國法律法規(guī)的規(guī)定繳納稅款。

第三十九條外資企業(yè)的外匯事宜，依照中國有關外匯管理的規(guī)定辦理。

第四十條外資企業(yè)在經(jīng)中國外匯管理部門批準的經(jīng)營外匯業(yè)務的銀行或其它金融機構開立人民幣和外匯賬戶。

外資企業(yè)的外匯收入，應當存入其開戶銀行的外匯賬戶，外匯支出，應當從其外匯帳戶中支付。

第七章職工與工會

第四十一條外資企業(yè)在中國境內雇用職工，企業(yè)和職工雙方應當依照中國的法律、法規(guī)簽訂勞動合同。合同中應當訂明職工的雇用、辭退、報酬、福利、勞動保護、勞動保險，勞動紀律事項。

第四十二條外資企業(yè)負責職工的業(yè)務技術培訓，建立考核制度，使職工在生產(chǎn)管理技能方面能夠適應企業(yè)的生產(chǎn)與發(fā)展需要。

第四十三條外資企業(yè)有權對違反外資企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律的職工，給予警告、記過、降薪的處分，情節(jié)嚴重，可予以開除，對開除處分的職工，報當?shù)貏趧硬块T備案。

第四十四條職工的工資待遇，參照中國有關規(guī)定，根據(jù)外資企業(yè)具體情況，由法定代表人決定，并在勞動合同中具體規(guī)定。

外資企業(yè)隨著生產(chǎn)的發(fā)展，職工業(yè)務能力技術水平的提高，適當提高職工的工資。

第四十五條職工的福利、資金，勞動保護和勞動保險等事宜，外資企業(yè)將分別在勞動管理合同中加以規(guī)定，確保職工在正常條件下從事生產(chǎn)和工作。

第四十六條外資企業(yè)聘請的高級管理人員的待遇由法定代表人決定。

第四十七條外資企業(yè)的職工有權依照《中華人民共和國工會法》的規(guī)定，建立基層工會組織，開展工會活動。

第四十八條外資企業(yè)工會是職工利益代表，有權代表職工同本企業(yè)簽訂勞動合同。

第四十九條外資企業(yè)工會的基本任務是：依照中國法律和規(guī)定，維護職工的合法權益，協(xié)助外資企業(yè)合理安排和使用職工福利、獎勵基金;組織職工學習科學技術和業(yè)務知識，開展文藝、體育活動，教育職工遵守勞動紀律，努力完成外資企業(yè)的各項經(jīng)濟任務。

第五十條外資企業(yè)研究決定有關職工獎懲、工資制度、生活福利、勞動保護和保險問題時，工會代表有權列席會議，外資企業(yè)應當聽取工會的意見，取得工會的合作。

第五十一條外資企業(yè)應當積極支持本企業(yè)工會的工作，并依照《中華人民共和國工會法》的規(guī)定，為工會組織提供必要的房屋和設備，用于辦公、會議，舉辦職工集體福利、文化、體育事業(yè)。外資企業(yè)每月按職工實際工資總額的百分之二撥交工會經(jīng)費，由工會按照中華全國總工會制定的有關工會經(jīng)費管理辦法使用。

第八章期限、終止、清算

第五十二條外資企業(yè)的經(jīng)營期限為30年，自營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起計算。

第五十三條境外投資者如需延長外資企業(yè)的經(jīng)營期限，應在經(jīng)營期滿180天前，向原審批機關提交書面申請，經(jīng)批準后方能延長。

第五十四條外資企業(yè)有下列情形之一的，應予終止：

1、經(jīng)營期限屆滿;

2、經(jīng)營不善嚴重虧損，投資者決定解散;

3、因自然災害，戰(zhàn)爭等不可抗力而遭受嚴重損失，無法繼續(xù)經(jīng)營;

4、破產(chǎn);

5、違反中國的法律，法規(guī)，危害社會公共利益被依法撤消;

6、其它解散事由已經(jīng)出現(xiàn)。

第五十五條外資企業(yè)如提前終止時，應提交終止申請書，報原審批機關核準。審批機關做出的核準日期為企業(yè)的終止日期。

第五十六條外資企業(yè)結束經(jīng)營時，應提出清算程序、原則和清算委員會人選，報審批機關審核后進行清算。